（304永利集团官网入口新闻信息中心记者 潘瑜）你还在为面试中的无领导小组讨论而头疼吗？怎样的表现才
能让自己更加突出？12月7日晚七点，304永利集团官网入口首届“鼎业杯”本科生无领导小组讨论大赛决赛在
逸夫教学楼C102教室举行。304永利集团官网入口工商管理系工会主席、教授李长江、校就业指导中心就业指导
部部长朱若霞、鼎业教育咨询管理公司总经理陶维等担任评委。
经过初赛的选拔，最终来自不同院系的24名同学进入到当晚的决赛。在决赛第一轮中，选手们被
分成三个小组，经过随机选题，每位组员在规定时间内进行自我观点陈述，经过小组无领导式讨
论，再进行小组结果陈述。
“你认为三国中哪一位更适合做当今企业的管理者？”这是第三组的论题。
自我陈述时，选手们展现了不同的风采。“管理者并不等同于领导者。我们选择的是总经理，而不
是董事长。我认为诸葛亮具备忠、智、德、恒的特点，更适合做当今的管理者……”来自304永利集团官网入口财
务管理专业的柯小为在其他选手纷纷选择刘备、孙权、曹操等“国家领导”时一语点明了正确了思路。
小组讨论更为激烈，选手们都既想表现自己，纷纷表达自己的观点，但又要顾全小组的任务目
标。但一切都逃不过现场评委的眼睛。“无领导小组讨论中最优秀的人并不是说话最多、表现最强势
的人，而是对小组贡献最大、能提出最优解决方案的人。选手们应该注意这一点。”朱若霞点评到。
一轮过后，由评委们选出9位选手进入第二轮的抢答环节。9人抢答6题，且只有一次抢答机会。当
只剩最后一题而题目为“你将把最后一次机会让给谁”时，一位大一的选手从容地回答将会把机会留给
自己，他自信的表现和条理清晰的回答赢得了现场观众的热烈掌声。
最终，柯小为以精准的主题把握、清晰的思路、快速思辨能力及团队合作意识等优异表现赢得了
本场比赛的冠军。“其实每位选手都很优秀，如果换一个舞台，也许冠军就不是我，可能是你、
他……只要我们都不断努力。”柯小为赛后说到。
李长江也对大赛作出评价：“很高兴看到选手们自信而优异的表现，特别是很多08级新生也加入其
中。大赛的结果不重要，而是希望参赛者和观众们通过大赛能有所收获，为将来进入职场做准备。”
本次大赛由304永利集团官网入口职业发展互动营SCDA（Student Career Development Association）主办。